Antal semesterdagar vid 40 års ålder

Då får den som fyllt 40 år 31 semesterdagar och den som fyllt 50 år 32 semesterdagar. Det gäller också anställda i vårdföretag med Sobona-avtal samt avtalen för vård, omsorg och behandling (bransch E), äldreomsorg (bransch F) personlig assistans (bransch G) med Vårdföretagarna. Vad gäller för din semester? Vi reder ut de vanligaste frågorna kring semesterreglerna. Artikeln uppdaterades 12 juni Semester är något många börjar längta efter långt innan de dyrbara veckorna faktiskt infaller.

Men att man verkligen kommer få vara ledig just den tid som passar en själv är långt ifrån säkert.

Hur många semesterdagar får man per månad kommunal Semesterlagen ger dig 25 dagar semesterledighet per år oavsett din ålder eller anställningsform.

Semesterdagar 40 år kommunal Då får den som fyllt 40 år 31 semesterdagar och den som fyllt 50 år 32 semesterdagar.

Hur många semesterdagar får man när man fyller 60 Du har rätt till semester enligt lagen.

Semesterdagar kommunal 60 är Får jag fler semesterdagar vid 40 och 50 år?

Semesterlagen och kollektivavtal påverkar semestern Det som styr hur semestern förläggs och beviljas är först och främst semesterlagen, men i Sverige finns även möjlighet att teckna kollektivavtal mellan fack och arbetsgivare om mer förmånliga villkor än de som finns i lagen. Därför styrs semestern även av det som står i kollektivavtalen, som är olika beroende på i vilken sektor man jobbar.

Semesterdagar

Olika regler styr semestern Utöver det finns också lokala överenskommelser mellan fack och arbetsgivare som kan se olika ut på olika arbetsplatser. Därför är semester ett ganska krångligt område och det svårt att veta exakt vad som gäller för var och en. Kontakta Vision direkt eller ditt Visionsombud om du till exempel ställs inför skarpa situationer som att arbetsgivaren drar in redan beviljad semester eller kräver att du avbryter din semester.

Carl Eos Men det finns ändå en del grundläggande fakta som enligt Visions avtalsombudsman Carl Eos är bra att känna till.

Hur många semesterdagar du har rätt till

Här svarar han på några vanliga frågor. Har jag rätt att få semester flera veckor i rad under sommaren? Men det finns möjlighet för arbetsgivaren att bevilja kortare semesterperioder. I flera avtal, exempelvis Hök-avtalet som gäller för anställda i kommuner och regioner, får du extra lediga dagar samt ekonomisk kompensation om du tvingas ta ut semester under en kortare period under sommaren, säger Carl Eos.

Kan beviljad semester dras in? Men arbetsgivaren måste kunna motivera varför du ska komma in och jobba. För att det ska vara okej att dra in din semester måste det också vara så att arbetsgivaren inte kunnat förutse situationen.

Hur många semesterdagar får jag spara – och hur många har jag rätt till?

Det kan till exempel handla om att en kollega som skulle ha jobbat dina semesterveckor plötsligt blivit sjuk. Arbetsgivaren måste utöver det först ha ansträngt sig för att lösa situationen på annat sätt. Kan jag vägra att jobba på semestern? Att vägra blankt kan leda till att du anklagas för olovlig frånvaro, vilket kan leda till uppsägning av personliga skäl. Du behöver inte vara tillgänglig för arbetsgivaren under semestern.

Måste jag ha mobilen på semestern? Kan jag tvingas jobba när jag redan gått på semester?